سید جلیل حسینی در گفت‌وگو با خبرنگار ایلنا در قزوین با اشاره به اهمیت ایمنی در کارگاه‌های پرخطر گفت: در راستای حفظ و ارتقای ایمنی مانور پایش و بازرسی از کارگاه‌های پرخطر استان به صورت دوره‌ای برگزار و مواردی در خصوص حفاظت فنی و بهداشت کار واحدهای تولیدی، اقتصادی و کارگاهی مورد بررسی قرار می‌گیرد.
معاون روابط کار اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین، نظارت بر حسن اجرای مقررات حفاظت فنی و بهداشت کار، صیانت نیروی انسانی و منابع مادی و همچنین پیشگیری از حوادث و بیماری‌های ناشی از کار حفظ و ارتقای سلامتی کارگران و سالم سازی محیط کار و ارتقای ایمنی را از جمله اهداف این بازرسی‌ها برشمرد.
وی عنوان کرد: در قزوین ۱۳ هزار و ۸۰۷ کارگاه مشمول قانون کار هستند که از این تعداد ۲ هزار و ۳۶۲ کارگاه پرخطر درحوزه صنعت و معدن شامل رسته‌های صنایع چوب، شیمیایی، لاستیک و پلاستیک، تولید فلزات اساسی، تولید محصولات فلزی و ۳ هزار و ۳۱۳ کارگاه ساختمانی است.
انجام بیش از ۹ هزار بازرسی در سال گذشته
این مسئول ادامه داد: در سال گذشته ۹ هزار و ۱۳۵ بازرسی داشتیم که ۴ هزار و ۹۶۸ مورد آن کارگاه‌های پرخطر بودند.
وی افزود: در نیمه نخست امسال هم ۳ هزار و ۴۸۸ بازرسی داشتیم که یک‌هزار و ۶۷۳ مورد آن مربوط به کارگاه‌های پرخطر بود.
حسینی عنوان کرد: در این بازرسی‌ها نواقص ایمنی شناسایی و برای رفع نقص به کارفرماها ابلاغ می‌شود، کارفرمایانی که پس از اخطار و زمان تعیین شده نسبت به رفع نقص اقدام نکنند به مراجع قضایی ارجاع داده می‌شوند.
فعالیت ۸۸۲ کمیته حفاظت فنی در استان
معاون روابط کار اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین با بیان اینکه فعال سازی کمیته‌های حفاظت فنی و بهداشت و توانمندسازی این واحدها از اهداف اداره کار است، گفت: ۸۸۲ کمیته حفاظت فنی و بهداشت کار فعال داریم.
حسینی، آموزش را ازدیگر برنامه‌های ارتقای ایمنی درواحدهای صنعتی و کارگاه‌ها دانست و خاطرنشان کرد: در سال گذشته ۶۶ هزار و ۷۶ نفر ساعت آموزش ایمنی برای کارگران، کارفرمایان و مسئولین برگزار شد، امسال آموزش‌ها ۱۰ هزار و ۳۵۶ نفر ساعت بود.
کمبود تعداد بازرس کار در قزوین
وی، مهمترین موانع و مشکلات ایمنی را فرسودگی صنایع، ضعف فرهنگ ایمنی، عدم کنترل ایمنی تجهیزات و تکنولوژی در مبادی تولید و واردات، مشکلات اقتصادی درکارگاه‌ها، تضعیف ساختار نظارت دولتی بر ایمنی دانست؛ البته در کنار تقویت زیرساخت‌ها، تقویت تشکل‌های کارگری و کارفرمایی هم در این راستا اهمیت دارد.
حسینی ادامه داد: در حوزه ایمنی باوجود اینکه هنوز به نقطه مطلوب نرسیده‌ایم اما نسبت به گذشته رشد قابل توجهی داشته‌ایم و در ادامه هم بر تمام کارگاه‌های مشمول نظارت می‌شود.
وی با اشاره به کمبود تعداد بازرسان و امکانات عنوان کرد: در سنجش فعالیت‌ها و اقدامات حوزه روابط کار باید محدودیت تعداد بازرسان و امکانات را در نظر گرفت.
معاون روابط کار اداره‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان قزوین اظهار کرد: تعداد حوادث اتفاق افتاده بررسی شده در نیمه نخست امسال نسبت به مدت مشابه سال گذشته ۵ درصد افزایش داشته است.
انتهای پیام/
