• برابر با : Monday - 25 November - 2024
کل 1186 امروز 0
آغاز مذاکرات جلسات کمیته مزد از اواخر آذرماه

آغاز مذاکرات جلسات کمیته مزد از اواخر آذرماه

  نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار با اشاره به اینکه در جلسه امروز شورای عالی کار درباره دستمزد بحثی نشد گفت:هر ساله از اواخر آذر ماه جلسات کمیته مزد به منظور بررسی سبد معیشت تشکیل می شود, پیش بینی می کنم امسال هم چنین باشد. علی اصغر آهنی‌ها, نماینده کارفرمایان در شورای عالی کار […]

محمدرضا تاجیک:دستمزد ۱۴۰۳ کارگران نه مطابق تورم بود، نه سبد معیشت
محمدرضا تاجیک, نماینده کارگران در شورای‌عالی کار:

محمدرضا تاجیک:دستمزد ۱۴۰۳ کارگران نه مطابق تورم بود، نه سبد معیشت

ماینده کارگران در شورای‌عالی کار با اشاره به اینکه خبری از برگزاری جلسات شورای‌عالی کار نیست، گفت: دستمزد سال ۱۴۰۳ کارگران نه براساس نرخ تورم و نه براساس سبد معیشت تعیین شد, به همین‌علت در همان زمانی که حقوق مشخص شد انتقاداتی را به‌همراه داشت.

دولت به مسائل و مشکلات جامعه کارگری نگاه ویژه‌ای داشته باشد/اصفهان ۶۵۰۰ شهید کارگر دارد
فرمانده بسیج کارگری سپاه صاحب‌الزمان اصفهان:

دولت به مسائل و مشکلات جامعه کارگری نگاه ویژه‌ای داشته باشد/اصفهان ۶۵۰۰ شهید کارگر دارد

فرمانده بسیج کارگری سپاه صاحب‌الزمان (عج) استان اصفهان گفت: از دولت چهاردهم، نمایندگان مجلس و همچنین استاندار جدید اصفهان به‌عنوان نماینده عالی دولت انتظار داریم نگاه ویژه‌ای به حل مسائل و مشکلات معیشتی، حقوق و دستمزد، بیمه و امنیت شغلی کارگران داشته باشند به گزارش خبرنگار ایلنا از اصفهان، در راستای کنگره ملی ۲۴ هزار […]

اصلاح فرمول مزد (شورای‌عالی کار ۷ ماه اخیر ۱ جلسه هم نداشت)
محمدرضا تاجیک نماینده مجمع کارگران جمهوری اسلامی ایران :

اصلاح فرمول مزد (شورای‌عالی کار ۷ ماه اخیر ۱ جلسه هم نداشت)

رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران با اشاره به اینکه ۷ماه از سال بدون برگزاری یک جلسه شورای‌عالی کار گذشت،گفت: درخواست برگزاری هرچه زودتر جلسه شورای‌عالی کار با محوریت افزایش حق مسکن و بازنگری در دستمزد را داریم.

درخواست برگزاری هرچه زودتر جلسه شورای عالی کار با محوریت افزایش حق مسکن و بازنگری در دستمزد را داریم
️محمدرضا تاجیک(رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران):

درخواست برگزاری هرچه زودتر جلسه شورای عالی کار با محوریت افزایش حق مسکن و بازنگری در دستمزد را داریم

وقتی می‌گوییم دستمزد ۳۵ درصد افزایش پیدا کند، باید تمام مولفه‌ها نیز به همان میزان رشد کند؛ سال گذشته رشد دستمزد ۳۵ درصد نبود بلکه ۳۰ درصد بوده است.

زنان بازنشسته‌ی کارگری محروم از حق عائله‌مندی/ زنان از اجرای قانون کنار گذاشته نشوند

زنان بازنشسته‌ی کارگری محروم از حق عائله‌مندی/ زنان از اجرای قانون کنار گذاشته نشوند

ادامه نوشته

آخرین مطالب

22مهر
جنجال بر سرِ «حقوق‌های نجومی»
عدالتِ گم‌شده برای کارگران و پرستاران!

جنجال بر سرِ «حقوق‌های نجومی»

حقوق نجومی برای مدیران است، برای ستادی‌هاست و برای اعضای هیات مدیره شرکت‌های دولتی و هیچ شباهتی به عدالت ندارد فقط برداشت بی‌رویه و مطابق میلِ خواص از بیت‌المال است.....

22مهر
حق سنوات در چه صورت به کارگر تعلق نمی گیرد؟

حق سنوات در چه صورت به کارگر تعلق نمی گیرد؟

چه کارمند باشیم و چه کارگر، اگر به فیش‌های حقوق خود دقت کنیم حتماً عبارت پایه سنوات یا حق سنوات را می‌بینیم. حق سنوات یکی از قانون‌های وزارت کار است که هر سال یا زمان تمام شدن همکاری با شرکت (تغییر شغل یا بازنشستگی) پرداخت می‌شود. شاید اطلاع نداشته باشیم که کارفرما برایمان حق سنوات رد می‌کند یا نه؟ مقدار سنوات چقدر است؟ شاید هم بپرسیم آیا کارگران و کارمندان پیمان‌کاری و روزمزد هم باید حق سنوات دریافت کنند؟ برای اینکه تمامی حق و حقوق مربوط به پایه سنواتی و سنوات خدمت را بشناسیم و بدانیم مزایای پایان کار یا سنوات خدمت 1402 چقدر است و به چه کسانی تعلق می‌گیرد، باید اطلاعات زیر را داشته باشیم:

22مهر
فرآیند واریز حق بیمه توسط کارفرمایان به حساب تامین اجتماعی مشخص شد

فرآیند واریز حق بیمه توسط کارفرمایان به حساب تامین اجتماعی مشخص شد

صبح دیروز نمایندگان مردم در مجلس سازمان امور مالیاتی کشور را موظف کردند تا به گونه‌ای عمل نماید که حق بیمه توسط کارفرمایان مستقیما به حساب سازمان‌های بیمه‌گر واریز شود.

22مهر
سالانه ۱۲ میلیارد روز کاری با افسردگی سپری می‌شود
سازمان جهانی کار:

سالانه ۱۲ میلیارد روز کاری با افسردگی سپری می‌شود

تحقیقات جدید انسیتوهای تحقیقاتی وابسته به ILO می‌گوید؛ حجم قابل توجهی از کارگران در کشورهای مختلف روزهای کاری خاصی را در هفته همراه با افسردگی و ناتوانی از انجام وظایف می‌گذرانند.

19مهر
تسویه حساب ۶ ماهه با کارگری که ترک کار کرده

تسویه حساب ۶ ماهه با کارگری که ترک کار کرده

کارگری ۶ ماه اول سال ۱۴۰۲ مشغول بکار بوده و اکنون ترک کار کرده است. در زمان تسویه حساب چه مواردی به این کارگر تعلق می گیرد؟

19مهر
بیمه بیکاری در صورت واریز نکردن بیمه ۲ ماه آخر اشتغال
احمد فاضلی اظهار کرد:

بیمه بیکاری در صورت واریز نکردن بیمه ۲ ماه آخر اشتغال

در تاریخ 1402/07/1 از کارگاه تراشکاری اخراج شـده ام، اما کارفرما حق بیمه مرداد و شهریور ماه سال 1402 من را پرداخت نکرده است. مدارکی دارم مبنی بر اینکه در دو ماه مذکور در کارگاه شاغل و حقوق دریافت کرده ام. با این اوصاف، آیا می توانم از مقرری بیمه بیکاری استفاده کنم؟

19مهر
نکات مهم بستن قرارداد با کارمندان و کارگران چیست؟
آیا بستن قرارداد کاری بین کارفرما و کارگر ضرورت دارد؟

نکات مهم بستن قرارداد با کارمندان و کارگران چیست؟

اگر می‌خواهید با کارگر یا کارفرمای خود به مشکل خاصی برخورد نکنید، حتما نکات مهم قرارداد کاری را رعایت کنید. همچنین در صورت نیاز به مشورت با افراد متخصص، از مراکز آنلاین و تلفنی مشاوره استفاده نمایید.

19مهر
اجاره خانه در تهران بیشتر از دستمزد کارگران
در شهرستان‌ها حداقل ۵۵ درصدِ درآمد کارگران پای اجاره‌خانه می‌رود

اجاره خانه در تهران بیشتر از دستمزد کارگران

در تهران حداقل ۱۰۰ درصد دستمزد پای اجاره خانه می‌رود، در رشت ۶۶ تا ۷۰ درصد و در شهری مانند زاهدان حداقل ۵۵ تا ۶۰ درصد. و این به شرطی‌ست که حداقل ۱۵۰ تا ۲۰۰ میلیون تومان پول برای رهن یا همان ودیعه تهیه کرده باشی.

قوانین کار جمهوری اسلامی ایران

25آبان
«مقرری بیکاری» هم از کارگران دریغ می‌شود؟

«مقرری بیکاری» هم از کارگران دریغ می‌شود؟

به گفته‌ی «مهرداد عظیمی» رئیس معاون وزیر و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور، بر اساس بند «ب» ماده ۸ قانون بیمه بیکاری مصوب سال ۱۳۶۹، مقرری بیمه بیکاری افرادی که بدون عذر موجه از شرکت در دوره‌های کارآموزی خودداری کنند، قطع خواهد شد.
14آبان
۴درصد حق بیمه سختی کار برعهده پیمانکار است یا کارفرمای اصلی؟

۴درصد حق بیمه سختی کار برعهده پیمانکار است یا کارفرمای اصلی؟

تا قبل از این که مصوبه خاصی برای تعیین تکلیف ۴ درصد بیمه سخت و زیان آور کارگران پیمانکار وجود نداشت و تنها یک نامه از اداره کل روابط کار وزارت کار صادر شده بود که طی آن پیمانکاران به دو دسته تقسیم شده بودند. ۱-پیمانکاران عمرانی که تغییر و بهبود شرایط کار و کنترل […]

28شهریور
با این ۱۱ ترفند در شکایت از کارفرما برنده شوید

با این ۱۱ ترفند در شکایت از کارفرما برنده شوید

برای شکایت از کارفرما جهت بازگشت به کار کافی است بلافاصله پس از قطعی شدن اخراج در هیات تشخیص روابط کارگر و کارفرما طرح شکایت کنید و دلایل خود را برای تقاضای بازگشت به کار به آن ها شرح دهید. به نقل از کارتابان؛ کارفرما موظف است حق و حقوق کارگر را که شامل دستمزد، […]

قانون کار

25آبان
«مقرری بیکاری» هم از کارگران دریغ می‌شود؟

«مقرری بیکاری» هم از کارگران دریغ می‌شود؟

به گفته‌ی «مهرداد عظیمی» رئیس معاون وزیر و رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور، بر اساس بند «ب» ماده ۸ قانون بیمه بیکاری مصوب سال ۱۳۶۹، مقرری بیمه بیکاری افرادی که بدون عذر موجه از شرکت در دوره‌های کارآموزی خودداری کنند، قطع خواهد شد.

۴درصد حق بیمه سختی کار برعهده پیمانکار است یا کارفرمای اصلی؟

۴درصد حق بیمه سختی کار برعهده پیمانکار است یا کارفرمای اصلی؟...

تا قبل از این که مصوبه خاصی برای تعیین تکلیف ۴ درصد بیمه سخت و زیان آور کارگران پیمانکار وجود نداشت و تنها یک نامه از اداره کل روابط کار وزارت کار صادر شده بود که طی آن پیمانکاران به دو دسته تقسیم شده بودند. ۱-پیمانکاران عمرانی که تغییر و بهبود شرایط کار و کنترل […]

با این ۱۱ ترفند در شکایت از کارفرما برنده شوید

با این ۱۱ ترفند در شکایت از کارفرما برنده شوید

برای شکایت از کارفرما جهت بازگشت به کار کافی است بلافاصله پس از قطعی شدن اخراج در هیات تشخیص روابط کارگر و کارفرما طرح شکایت کنید و دلایل خود را برای تقاضای بازگشت به کار به آن ها شرح دهید. به نقل از کارتابان؛ کارفرما موظف است حق و حقوق کارگر را که شامل دستمزد، […]

نحوه شکایت همزمان کارگر بابت حق و حقوق و بیمه بیکاری

نحوه شکایت همزمان کارگر بابت حق و حقوق و بیمه بیکاری...

کارگر ۲۴ – عده ای از کارفرمایان حق و حقوق قانونی را پرداخت نمی کنند و از طرفی قبل از اتمام قرارداد با کارگر خود قطع همکاری می کنند به طوری که نامه عدم نیاز ( یا قرارداد آخر ) هم به کارگر جهت دریافت بیمه بیکاری نمی دهند. در چنین مواقعی کارگران باید چکار […]

سیاستاقتصادفرهنگجامعهورزشمذهب
    18آبان
    مسابقه فوتسال کارگران یادواره حاج قاسم شهید
    بانک قرض الحسنه رسالت میزبان مسابقات فوتسال یادواره حاج قاسم شهید:

    مسابقه فوتسال کارگران یادواره حاج قاسم شهید

    مسابقات گروهی فوتبال داخل سالن با میزبانی بانک قرض الحسنه رسالت توسط کارگران و کارکنان اجرا شد.

    09اردیبهشت
    شجریان از پس «آواز» برآمد اما حریفِ «نونِ» نستعلیق نشد!
    به گزارش خبرنگار ایلنا،

    شجریان از پس «آواز» برآمد اما حریفِ «نونِ» نستعلیق نشد!

    محمدرضا شجریان پیش از خواننده شدن، قاری قرآن بوده و قبل از آنکه به کلاس‌های آواز برود، سنتور می‌نواخته است. برخی می‌گویند سنتورنوازی شجریان در حد استادی بوده است! درباره قاری بودن و نوازنده بودن شجریان کم و بیش شنیده‌ایم اما کمتر کسی مطلع است که او خوشنویس نیز بوده است.

    04دی
    تمدن نوین اسلامی با تکیه بر حرکت عظیم اربعین ممکن می‌شود
    رئیس کمیته مشارکت‌های مردمی ستاد اربعین

    تمدن نوین اسلامی با تکیه بر حرکت عظیم اربعین ممکن می‌شود

    رئیس کمیته مشارکت‌های مردمی ستاد اربعین در بیانیه‌ای ثبت موکب‌های اربعین در یونسکو را تبریک گفت که در بخشی از آن آمده است: «خداوند را شاکریم امت اسلامی راهی را برگزید که امروز به عنوان بزرگ‌ترین رویداد بشری از آن یاد می‌شود».

    04دی
    حج و زیارت و وقف

    نصب حفاظی با ۳۶ متر طول، پیرامون باب‌القبله حرم حضرت عباس (ع)

    درهای متحرک با طراحی و مهندسی باب القبله حرم حضرت عباس (ع) همخوانی دارد تا جلوه زیبایی به این بخش بدهد، به طوری که تقارن طراحی در متحرک با معماری باب القبله به یک شکل است تا زیبایی این ورودی را از دید زائران و مجاوران بیشتر کند.

مجمع عالی کارگران در استانها

تهران

07مهر
درخواست برگزاری هرچه زودتر جلسه شورای عالی کار با محوریت افزایش حق مسکن و بازنگری در دستمزد را داریم
️محمدرضا تاجیک(رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران):

درخواست برگزاری هرچه زودتر جلسه شورای عالی کار با محوریت افزایش حق مسکن و بازنگری در دستمزد را داریم

وقتی می‌گوییم دستمزد ۳۵ درصد افزایش پیدا کند، باید تمام مولفه‌ها نیز به همان میزان رشد کند؛ سال گذشته رشد دستمزد ۳۵ درصد نبود بلکه ۳۰ درصد بوده است.

18مرداد
بزرگ‌ترین چالش جامعه کارگری امنیت شغلی است/بیش از ۹۰درصد کارگران افغانی هیچ مجوزی ندارند!
تاجیک، رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران گفت:

بزرگ‌ترین چالش جامعه کارگری امنیت شغلی است/بیش از ۹۰درصد کارگران افغانی هیچ مجوزی ندارند!

تاجیک، رئیس مجمع نمایندگان کارگران استان تهران گفت: وجود نیروهایی که به صورت غیرقانونی فعالیت دارند تهدیدی برای امنیت شغلی کارگران ایرانی است و روز به روز در این حوزه دچار بحران می‌شویم.

19فروردین
دستمزد ۱۴۰۳ فقط کفاف ۶۰ درصد معیشت کارگران را می‌دهد
محمدرضا تاجیک نماینده مجمع نمایندگان کارگران:

دستمزد ۱۴۰۳ فقط کفاف ۶۰ درصد معیشت کارگران را می‌دهد

محمدرضا تاجیک، نماینده مجمع نمایندگان کارگران در خصوص تعیین دستمزد و ابلاغ آن گفت: با توجه به عدم رعایت قانون و اختلاف بوجود آمده درآمد دریافتی با دستمزد ابلاغی، بازهم سفره کارگران کوچک‌تر از گذشته شد. افزایش ۳۵ درصدی حداقل مزد کارگری، با احتساب کسورات، فقط ۶۰ درصد معیشت کارگران را پوشش می‌دهد.