- برابر با : Tuesday - 3 December - 2024
اخبار ویژه
افزایش حقوق کارگران فاجعه آمیز است?
حقوق کارکنان یک بار در سال افزایش می‌یابد اما هزینه چندبار
تداوم قطع بیمه کارگران ساختمانی/ تامین اجتماعی اقدامی نمی‌کند
تلاش برای حل بحران کارگران مهاجر نپالی با حمایت ILO
فاصله‌ی بسیارِ حداقل دستمزد کارگران در ایران با دستمزد معیشتی/ رشد پایدار دستمزدها نیازمند تحول ساختاری است
تعیین دستمزد؛ اولویت با معیشت کارگر باشد یا منفعت تولید؟
اعتراض هزاران کارگران ساختمانی و بنادر استرالیا به حذف مزایا
کارخانه شیشه لرستان با حداقل ظرفیت نیروی کار مشغول کار است
انواع مرخصی در قانون کار
انواع مرخصی در قانون کار و نحوه محاسبه مرخصی در قانون کار
طبق مفاد قانون کار میزان مرخصی استحقاقی ۲.۵ روز بر اساس هر ماه است این رقم در سال معادل ۳۰ روز میشود. در کارهای سخت و زیان‌آور مدت زمان مرخصی استحقاقی ۳ روز در ماه و معادل ۵ هفته در سال است که باید در نوبت شش ماه اول و شش ماه دوم سال استفاده شود.
محمدرضا تاجیک : مهمترین مطالبات جامعه کارگری امنیت شغلی ،معیشت و تامین اجتماعی است
برگزاری مسابقات فوتسال یادواره حاج قاسم شهید
دولت به مسائل و مشکلات جامعه کارگری نگاه ویژه‌ای داشته باشد/اصفهان ۶۵۰۰ شهید کارگر دارد
بزرگ‌ترین چالش جامعه کارگری امنیت شغلی است/بیش از ۹۰درصد کارگران افغانی هیچ مجوزی ندارند!
