• برابر با : Tuesday - 25 June - 2024
کل 756 امروز 8
3

 اگر کارفرما مبلغ دستمزد را در لیست بیمه نسبت به ماه های قبلی کم کند جریمه می شود

  • کد خبر : 6508
  • 31 اردیبهشت 1403 - 9:32
 اگر کارفرما مبلغ دستمزد را در لیست بیمه نسبت به ماه های قبلی کم کند جریمه می شود

کارشناس تامین اجتماعی در گفتگو با کارگر ۲۴ اظهار کرد: اگر کارفرما مبلغ دستمزد روزانه را در لیست بیمه نسبت به ماه های قبلی کم کند جریمه می شود و دلیل این جریمه هم نرم افزار سازمان تامین اجتماعی است که طبق پیش فرض اینگونه برنامه ریزی شده که دستمزد نمی تواند عقب گرد داشته باشد. […]

کارشناس تامین اجتماعی در گفتگو با کارگر ۲۴ اظهار کرد: اگر کارفرما مبلغ دستمزد روزانه را در لیست بیمه نسبت به ماه های قبلی کم کند جریمه می شود و دلیل این جریمه هم نرم افزار سازمان تامین اجتماعی است که طبق پیش فرض اینگونه برنامه ریزی شده که دستمزد نمی تواند عقب گرد داشته باشد.

هادی جعفری ایمان اضافه کرد: مثل اینکه استادکار تبدیل به کارگر ساده شود که تا حدودی هم منطقی است اما البته مبنای قانونی درستی برای اینکار هم نداریم.

وی در ادامه گفت: مزایای مشمول و به تبع شاغل هم شامل بن کارگری و حق مسکن و حق تاهل و پایه سنوات است که پرداخت آن توسط کارفرما به کارگر اجباری است و همچنین پرداخت حق بیمه آن نیز اجباری است. اگر کارفرما در درج این مزایا در لیست بیمه هم کوتاهی کند شامل جریمه می شود.

لینک کوتاه : https://kargar.info/?p=6508

برچسب ها

ثبت دیدگاه

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : ۰
قوانین ارسال دیدگاه
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.